Valutazione dello stress lavoro-correlato – Metodologia INAIL 2017 e integrazioni settoriali aggiornate

Inquadramento normativo e fondamenti della valutazione SLC

Questa prima parte introduce il quadro normativo di riferimento in materia di stress lavoro-correlato, con particolare attenzione agli obblighi previsti dal D.Lgs. 81/08 e ai richiami dell’Accordo Europeo sullo stress.
Vengono illustrati i principi generali della valutazione del rischio e il ruolo dello stress come rischio organizzativo da gestire in modo strutturato.

Struttura della metodologia INAIL 2017

La seconda parte approfondisce l’impianto metodologico proposto da INAIL, analizzandone le fasi operative e la logica di intervento.
Vengono descritti il ruolo del gruppo di gestione, la fase preliminare e la fase approfondita, con particolare attenzione alla coerenza del processo valutativo.

Applicazione operativa e gestione del processo

La terza parte è dedicata alla gestione pratica del percorso di valutazione del rischio stress lavoro-correlato.
Vengono affrontati gli aspetti organizzativi, il coinvolgimento dei lavoratori, la lettura dei risultati e l’integrazione della valutazione nel Documento di Valutazione dei Rischi.

Questo test valuterà le conoscenze acquisite nel modulo dedicato alla  Metodologia INAIL per la Valutazione Stress Lavoro-Correlato 2017.

Saranno necessarie 7 domande corrette su 10 per poter superare il test e ottenere l'attestato.
Hai 3 tentativi a disposizione

Metodologia INAIL e integrazione per il contesto sanitario (2022)

Il modulo affronta l’applicazione della metodologia INAIL nel contesto sanitario, caratterizzato da specifici fattori organizzativi ed emotivi.

Vengono approfonditi gli elementi tipici del settore, quali turnazioni, carichi assistenziali, esposizione a situazioni critiche, relazione con l’utenza fragile e impatto emotivo del lavoro di cura.

Il corso fornisce indicazioni per una lettura coerente degli indicatori SLC nelle strutture sanitarie e socio-sanitarie, nel rispetto delle peculiarità organizzative del settore.

Questo test valuterà le conoscenze acquisite nel modulo dedicato all' Integrazione settore sanitario (2022) alla Metodologia INAIL per la Valutazione dello Stress Lavoro-Correlato

Saranno necessarie 7 domande corrette su 10 per poter superare il test e ottenere l'attestato.
Hai 3 tentativi a disposizione

Metodologia INAIL e integrazione per lavoro da remoto e innovazione tecnologica (2025)

Il modulo approfondisce l’applicazione della metodologia INAIL alla luce delle trasformazioni organizzative introdotte dal lavoro da remoto e dall’innovazione tecnologica.

Vengono analizzati i nuovi fattori di rischio connessi a smart working, iperconnessione, carico cognitivo e tecnologie digitali, con indicazioni operative per integrare tali elementi nel processo di valutazione del rischio stress lavoro-correlato.

L’obiettivo è fornire strumenti interpretativi per adattare la valutazione SLC ai contesti organizzativi ibridi e digitalizzati.

Questo test valuterà le conoscenze acquisite nel modulo dedicato all' Integrazione su Lavoro da remoto e innovazione tecnologica (2025) alla Metodologia INAIL per la Valutazione dello Stress Lavoro-Correlato

Saranno necessarie 7 domande corrette su 10 per poter superare il test e ottenere l'attestato.
Hai 3 tentativi a disposizione